Viele Mergers und Akquisitionen erfüllen die an sie gestellten finanziellen und strategischen Erwartungen nicht. Ein Grund für diese Misserfolge liegt in unsystematischen Kandidatenauswahlprozessen. Darauf aufbauend entwickelt das Decision Institute gemeinsam mit der Strategieberatung A.T. Kearney und der Technischen Universität Berlin Methoden zur effektiven Auswahl von Übernahmekandidaten. Ziel des Projekts ist es, den M&A- Kandidatenauswahlprozess durch entscheidungsanalytische Ansätze zu verbessern.

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